م |
الأهداف الإجرائية |
الاستراتيجيات والأنشطة |
مسئول
التنفيذ |
الايطار الزمني
من إلى |
الإمكانيات والموارد |
أدلة ومؤشرات النجاح |
1 |
تحقيق نواتج التعلم المستهدفة للمواد الدراسية (لغة عربية – لغة انجليزية – علوم – دراسات – رياضيات ) | · عقد اجتماع إدارة المؤسسة لتشكيل فريق ضمان الجودة وتحديد مهماته
· اجتماع فريق ضمان الجودة لتحليل نواتج التعلم المستهدفة من خلال النتائج النهاية للعام السابق
· مشاركة المعلمين الأوائل بالمؤسسة لتحديد مستوى الأداء ومقارنتها بالعام السابق
· عقد تدريب بالاشتراك مع الدعم الفني بالأداة عن نظم ضبط الجودة بالمؤسسة
· كتابة التقارير ورفعها لإدارة المؤسسة |
فريق ضمان الجودة
المعلمون الأوائل للمواد الدراسية | | - سجلات النجاح والنتائج النهائية-
- تقارير المتابعة الفنية بالمؤسسة
- محاضر اجتماعات فريق ضمان الجودة
- مخاطبة قسم الجودة بالإدارة
- البرنامج التدريبي
- التقارير |
نسب النجاح في العام السابق |
2 |
تقويم مستوى الأداء ( مواطن القوة ومواطن الضعف) طبقاً لمعايير جودة الأداء
من خلال التقييم الذاتي للمجالات التسعة | o عقد اجتماع لفريق التقييم الذاتي لتنفيذ مرحلة التقييم الذاتي وتحديد أولويات التحسين
o تدريب فريق التقييم الذاتي من قبل الدعم الفني بالإدارة
o الوصول الى التقرير النهائي للتقييم الذاتي |
فريق التقييم الذاتي و
رؤساء المجالات التسعة | | - محضر الاجتماع
- صور
- البرنامج التدريبي | |
3 |
التحقق من تنفيذ خطط التحسين والمتابعة طبقا لتقرير التقييم الذاتي | o تحديد نقاط الضعف فى الواردة فى التقرير
o عقد اجتماع لفريق التقييم الذاتي لدراسة نقاط الضعف وعمل خطط تحسين لها
o تحديد جدول زمنى للخطط وتنفيذها
o تشكيل فريق متابعة لخطط التحسين
o رفع تقرير نهائى عن خطط التحسين | | | - محاضر الاجتماعات
- صور الخطط
- خطط المتابعة
- محضر تشكيل الفريق
- التقرير | |
4 |
تأكيد تنفيذ خطط الضمان ومتابعتها | · اجتماع فريق التخطيط بالموسسة
· جدولة خطط الضمان وتنفيذها ومتابعتها
· رفع تقارير عن خطط الضمان ومتابعتها الميدانية | | | - محاضر الاجتماعات
- الجدول الزمني
- خطط الضمان
- التقارير | |
5 |
التحقق من استمرارية عملية التقويم والتحسين بصفة دورية | · عقد اجتماع لفريق ضمان الجودة
· تصميم استمارة للتحقق من استمرارية عملية التقويم والتحسين بصفة دورية
· تفريغ للاستمارة وكتابة التقرير |
فريق ضمان الجودة والمجالات التسعة | | - محاضر اجتماع
- صور
- الاستمارة
- التفريغة
- التقرير | |
6 |
توفير نظام واضح للمحاسبية المؤسسية، في ضوء معايير محددة. | · اجتماع إدارة المؤسسة لمراجعة نظام المحاسبية في نهاية العام الدراسي 2010/2011
· تعديل عناصر اللائحة الداخلية بمشاركة مجلس الأمناء خاصة بعد قرار اعتماد المؤسسة
· تقييم اداءات المعلمين من خلال استطلاعات الرأي لأولياء الأمور وتقارير موجهي المواد | | | - محضر الاجتماع
- النتائج النهائية للعام السابق
- اللائحة الداخلية
- محضر تعديل اللائحة
- تقارير تقييم المستوى للمعلمين
- استطلاعات الرأي
- تقارير موجهي المواد الدراسية | |
7 |
استمرارية ضمان عوامل الأمن والسلامة بالمؤسسة. | · اجتماع فريق الأمن والسلامة لمراجعة التقارير الدورية لعوامل الأمن والسلامة
· متابعة خطة تدريبات الأمن والسلامة للمعلمين والمتعلمين
· ومدى التحقق منها
· رفع تقارير للإدارة عن نتائج خطط متابعة عوامل الأمن والسلامة | | | - محاضر الاجتماعات
- ملف الأمن والسلامة
- تقارير المتابعة
- صور عوامل الأمن والسلامة
- البرنامج التدريبي | |
8 |
إعداد تقرير المتابعة الدورية ورفعه إلى الهيئة القومية لضمان الجودة | · طباعة التقرير من موقع الهيئة
· اجتماع مع فريق الدعم بالإدارة
· تنفيذ التقرير
· متابعة تنفيذ التقرير
· تكليف منسق الجودة بالمؤسسة بتسليم التقرير الى فرع الهيئة | | | - تقرير الهيئة
- محاضر الاجتماعات
- خطة تنفيذ التقرير
- خطة المتابعة
- صور
- cd | |
الخميس نوفمبر 19, 2020 3:55 pm من طرف abcd55555
